Eğitim Sen’den Mülakat Tepkisi: Mülakatlarda Şaibe Bitmiyor!

Eğitim ve Bilim Emekçileri Sendikası (Eğitim Sen) Gaziantep Şube Başkanı Ömer Parlakçı, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından açıklanan idarecilik mülakat sonuçlarına tepki gösterdi. Sendika binasında basın açıklaması yapan Parlakçı, söz konusu uygulamanın eğitim camiasında ciddi bir güvensizlik yarattığını belirtti.

Parlakçı, yıllardır dile getirdikleri mülakat sistemine dair kaygıların bir kez daha haklı çıktığını vurgularken, “Mülakatlarda şaibe bitmiyor. Şeffaflık olmadan liyakat sağlanamaz” dedi.

“Değerlendirme Süreci Denetlenemez Hale Getirildi”

Mülakat sonuçlarına sadece e-Devlet üzerinden erişilebildiğini hatırlatan Parlakçı, bu durumun adayların yazılı ve sözlü sınav puanlarını karşılaştırmasını imkânsız hale getirdiğini söyledi. Parlakçı, “Bu yöntem, değerlendirme sürecinin şeffaflıktan uzak ve denetlenemez olduğunu açıkça ortaya koymaktadır” ifadelerini kullandı.

Eğitim Sen olarak uzun süredir mülakat sisteminin siyasi kadrolaşmanın bir aracı haline geldiğini savunduklarını belirten Parlakçı, “Yazılı sınavda yüksek puan alarak başarı gösteren çok sayıda eğitim emekçisi, keyfi ve denetime kapalı sözlü mülakatlarla elenmektedir. Bu yıl da aynı tablo tekrar edilmiştir” diye konuştu.

“Sendikalı Olmak Cezalandırılıyor”

Açıklamasında, daha önce hukuksuz bir şekilde açığa alındıktan sonra yargı kararıyla görevine iade edilen birçok Eğitim Sen üyesinin bu yılki mülakatlarda da elendiğine dikkat çeken Parlakçı, “Sendikalı olmanın ve hak aramanın cezalandırıldığı bir uygulama pratiğiyle karşı karşıyayız” dedi.

Bazı adayların yazılı sınav puanlarıyla bire bir aynı sözlü puanı almasının dikkat çekici olduğunu ifade eden Parlakçı, kamuoyuna açıklanmayan çarşaf liste nedeniyle diğer adaylara yazılıdan çok daha yüksek sözlü puanlar verilip verilmediğinin bilinmediğini vurguladı. Parlakçı, bu belirsizliğin değerlendirme sürecine olan güveni daha da zedelediğini söyledi.

“Mülakat Sistemi Derhal Kaldırılmalı”

Eğitim Sen’in taleplerinin net olduğunu belirten Parlakçı, şu çağrılarda bulundu:

• Mülakat sistemi derhal kaldırılmalı; idareci atamaları sadece yazılı sınav sonuçlarına göre, liyakat ve eşitlik esas alınarak yapılmalıdır.
• Tüm sonuçlar çarşaf liste halinde kamuoyuna açıklanmalı; adayların yazılı ve sözlü puanları ile başarı sıralamaları şeffaf biçimde paylaşılmalıdır.
• Yargı kararıyla görevine iade edilen eğitim emekçilerinin yaşadığı hak kayıpları giderilmeli, bu kişilere yönelik ayrımcı uygulamalara son verilmelidir.

Açıklamasının sonunda, eğitimde adalet ve liyakat mücadelesinden asla vazgeçmeyeceklerinin altını çizen Parlakçı, “Mülakat yoluyla sürdürülen kayırmacılığın karşısında kararlılıkla durmaya devam edeceğiz” ifadelerini kullandı.

HABER MERKEZİ