KESK’ten TİS çağrısı: “Sefalet sistemine ortak olmayacağız”

Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Antep Şubeler Platformu, 2026-2027 yıllarını kapsayacak 8. Dönem Toplu İş Sözleşmesi (TİS) süreci öncesinde taleplerini kamuoyuna duyurdu.

KESK’ten TİS çağrısı: “Sefalet sistemine ortak olmayacağız”

KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak’ın katılımıyla Gaziantep Balıklı Parkı’nda düzenlenen basın açıklamasında, konfederasyonun temel talepleri açıklandı.

“ZAMLAR KİRAYA YETMİYOR”

KESK Eş Genel Başkanı Ayfer Koçak yaptığı açıklamada, emekçilerin artık geçinemediğini belirterek, “Aldığımız zam verdiğimiz kiraya yetmiyor. Bu yoksulluğu neden yaşıyoruz? Bunun sorumluları var. O masanın bileşenlerini değiştirmek zorundayız. Masanın işveren kısmı dolu ama emekçiler yok sayılıyor” dedi.

Koçak, emekçilerin taleplerinin yok sayıldığı mevcut toplu sözleşme sistemine tepki göstererek, “Bu sefalet sistemiyle ortaklaşmaya hayır demek için buradayız. Ağustos ayında gerçekleştireceğimiz eylem ve etkinliklere tüm kamu emekçilerini davet ediyoruz” ifadelerini kullandı.

“GEÇİNEMİYORUZ, YOKSULLUK SINIRININ YARISINA MAHKÛMUZ”

KESK Dönem Sözcüsü İsmet Karatay ise yaptığı konuşmada, yaklaşan TİS sürecine dikkat çekerek, kamu emekçileri ve emeklilerinin yaşam koşullarının her geçen gün ağırlaştığını vurguladı. Karatay, “Haziran 2025 verilerine göre açlık sınırı 35 bin TL, yoksulluk sınırı ise 85 bin TL’ye dayanmış durumda. Buna rağmen kamu emekçileri yoksulluk sınırının yarısıyla geçinmeye çalışıyor, emekli olduklarında ise açlık sınırının altında maaşlara mahkûm ediliyorlar” dedi.

Ekonomik krizin toplumun tüm kesimlerini etkilediğine işaret eden Karatay, üreticiden esnafa kadar herkesin ağır bir geçim sıkıntısı yaşadığını dile getirdi. Kira ve eğitim giderlerindeki artışlara dikkat çeken Karatay, TÜİK’in açıkladığı verilerin bile gerçeği gizleyemediğini ifade etti.

“TOPLU SÖZLEŞME SİSTEMİ İFLAS ETTİ”

Karatay, mevcut toplu sözleşme sisteminin kamu emekçilerinin haklarını korumadığını vurgulayarak, “Grev hakkının yasal güvence altında olmadığı, kamu emekçilerinin söz sahibi olmadığı bir sistemin toplu pazarlıkla ilgisi yoktur. TÜİK verilerine endeksli maaş artışları, cinsiyet eşitsizliğini göz ardı eden yaklaşımlar ve hakem kurulu yapısı, kamu emekçilerini yok saymaktadır. Mevcut sistem iflas etmiştir” şeklinde konuştu.

KESK’İN TİS TALEPLERİ

KESK tarafından dile getirilen taleplerden bazıları şöyle:

  • Gerçek bir toplu sözleşme mekanizması kurulmalı; grev hakkı anayasal güvenceye alınmalı.
  • Sözleşmeli ve güvencesiz kamu personeline kadro verilmeli.
  • Yan ödemeler temel maaşa dahil edilmeli, emeklilikte sefalet ücretine son verilmeli.
  • Mülakat sistemi kaldırılmalı, atamalarda şeffaflık sağlanmalı.
  • Ücretliler üzerindeki vergi yükü azaltılmalı, adil vergi sistemi uygulanmalı.
  • Tüm kamu emekçilerine 3600 ek gösterge hakkı tanınmalı.
  • En düşük kamu maaşı yoksulluk sınırının üzerinde olmalı.
  • KHK ile ihraç edilen KESK üyeleri göreve iade edilmeli.
  • Özelleştirmelere son verilmeli, kamu yatırımları artırılmalı.
  • Kamu hizmetleri parasız, ulaşılabilir ve anadilinde sunulmalı.

KESK yöneticileri açıklamanın sonunda, 1 Ağustos’ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı önünde alternatif TİS masası kuracaklarını ve taleplerini burada yeniden kamuoyuna duyuracaklarını belirtti.

HABER MERKEZİ

ETİKETLER:
BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ